招考信息

鄂州临空集团有限公司（以下简称“临空集团”）成立于2020年4月，位于鄂州市临空经济区，为市属功能I类国有企业。由市区两级出资，并由市政府委托临空经济区代为日常管理与运营。临空集团是临空经济区招商、投资、融资、开发、建设、运营的市场化主体，负责土地一级开发，城市基础设施及公共服务设施建设及相关项目投融资，产业园区开发运营，提供旅游开发经营、物业管理等配套服务，开展城市公共资源的特许经营、房地产开发经营、销售、中介、租赁等业务。根据公司目前业务发展需要，拟对外招聘聘用制工作人员11人，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及要求：

序号	招聘岗位	人数	年龄	学历	岗位所需专业	岗位所需工作经验	岗位所需执业资格及职称	岗位其他要求
1	行政管理  （商务接待）	2	30周岁及以下	本科及以上	行政管理、公共管理、酒店管理、管理学类专业	三年及以上工作经验	无	良好的接待工作筹备、组织和协调能力，熟悉服务贵宾接待、商务接待全流程，形象良好，谈吐优良，具备接待部门工作经验者优先。该岗位须经常加晚班及出差，较适合男性报考。
2	城市规划 管理	2	35周岁及以下	本科及以上	城乡规划与管理、城乡规划、村镇建设与管理、城市信息化管理、景观规划设计、园林规划设计、地理信息科学、土木工程或建筑学类专业	无	无	熟悉建筑设计、城市规划管理条例、建筑施工相关法律法规；沟通、协调、组织能力出色，专业基础扎实；精通使用AutoCAD,Photoshop,ArcGIS等软件。
3	工程项目管理（房建）	1	40周岁及以下	本科及以上	工民建、土木、市政、工程管理类专业	五年及以上工作经验	二级建造师及中级职称以上	熟悉建设领域国家法律法规、标准和规范；具备编制计划、施工组织方案并解决施工质量、安全问题的能力。具备三年以上大型房建工程项目现场管理工作经验者优先。
4	工程项目管理（桥梁）	1	40周岁及以下	本科及以上	工民建、土木、市政、工程管理类专业	五年及以上工作经验	二级建造师及中级职称以上	熟悉建设领域国家法律法规、标准和规范；具备编制计划、施工组织方案并解决施工质量、安全问题的能力。具备三年以上大型桥梁工程项目现场管理工作经验者优先。
5	工程项目管理（市政工程）	1	40周岁及以下	本科及以上	工民建、土木、市政、工程管理类专业	五年及以上工作经验	二级建造师及中级职称以上	熟悉建设领域国家法律法规、标准和规范；具备编制计划、施工组织方案并解决施工质量、安全问题的能力。具备三年以上市政工程项目现场管理工作经验者优先。
6	工程档案 管理	1	40周岁及以下	大专及以上	档案管理、行政管理等相关专业	十年以上档案管理工作经验，其中五年以上工程档案管理工作经验	无	熟悉建设领域档案管理规范、流程及要求，熟悉工程项目档案管理全流程，在过往从事工程档案管理工作期间获得工程档案管理方面个人荣誉或单位荣誉者优先。
7	施工现场 管理员	1	35周岁及以下	大专及以上	建筑、土木、工民建类相关专业	三年及以上工程现场工作经验	无	熟练掌握施工工序及技术要求，熟悉施工现场工程流程和技术运用；现场协调能力较强；精通施工质量管理、安全管理及文明施工管理等。
8	资产管理	2	30周岁及以下	大专及以上	会计、金融、国际经济与贸易类相关专业	两年及以上工作经验	无	熟悉企业资产管理受托业务，熟悉定向资产管理、市值管理、投资顾问等资产管理服务，具备资产管理相关工作经验者优先。

二、工资待遇

行政管理（商务接待）：5000-6000元/月（含绩效及个人部分五险一金）

城市规划管理：5000-6000元/月（含绩效及个人部分五险一金）

工程项目管理：5000-6000元/月（含绩效及个人部分五险一金）

工程档案管理：5000-6000元/月（含绩效及个人部分五险一金）

施工现场管理员：4000-5000元/月（含绩效及个人部分五险一金）

资产管理：4000-5000元/月（含绩效及个人部分五险一金）

三、报考条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，勤奋敬业；

2.具备岗位所需专业知识和业务能力；

3.具备正常履职的身体条件，无不良行为记录。

4.具备岗位所必需的其他条件。

（二）资格条件

具备相关岗位要求的年龄、学历、所需专业、所需工作经验及执业资格、职称及岗位其他要求等。

（三）有下列情形之一的不得参加本次公开招聘：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的、涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分或刑事、治安处罚或正在处分（罚）期间的人员；

2.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中曾被认定有严重违纪违规行为的人员；

3.正在接受纪律审查、司法调查或者经济审计的人员；

4.曾受到开除处分或者因违法违纪被单位辞退的；

5.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的人员；

6.法律法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员；

7.现役军人。

（四）关于报考年龄等截止时间

年龄截止时间为2022年5月31日，工作经历截止时间为2022年4月30日。

关于年龄的计算方式：如某岗位年龄要求为30周岁及以下，则报考该岗位考生的出生年月日应为1991年5月31日之后出生，其他依此类推。

四、招聘流程

符合上述招聘岗位要求及招聘条件者，方可报名。本次招聘程序如下：

（一）报名

1.报名时间

即日起至2022年6月7日17:00止

2.报名方式

（1）网上报名，报名邮箱为：ezlkrlzyyxgs@163.com，应聘人员须将第二代身份证、学位证书、学历证书、国内学历请提供学信网在线验证报告（海外学历请提供教育部留学服务中心国外学历学位认证书）及相关执业资格证书、职称证明等彩色扫描件各1份（黑白扫描件及拍照、照片格式的文件均视为无效报名）、《鄂州临空集团有限公司公开招聘聘用制工作人员报名表》（附件1）及《诚信承诺书》签字版扫描件（拍照无效）（附件2）以附件形式发送至上述指定邮箱，邮件主题使用“应聘：岗位名称+姓名”的格式（示例：“应聘：城市规划管理+张三”），报名表文件名使用“鄂州临空集团有限公司公开招聘聘用制工作人员报名表_岗位名称+姓名”的格式（示例：“鄂州临空集团有限公司公开招聘聘用制工作人员报名表_城市规划管理张三”）。请务必按照规定格式命名，否则简历不能被收取，请勿重复投递简历。 

（2）有关事项：应聘者只能选择一个岗位报名，多岗位投递视为报名无效。本次公开招聘采用全程线上报名，不接受现场报名，线下不收取简历等任何相关材料，应聘人员即日起至2022年6月7日（17：00报名截止）期间，在相关招聘网站或招聘公告中指定邮箱投递简历，提交的信息必须真实、准确、完整、有效，凡弄虚作假或信息不全者一律取消报名资格。未按要求提交个人信息的，将不能通过审核。

报名咨询电话：027-60670102（上午8:30-11:30，下午2:30-5:30周末及法定节假日除外）

（二）资格审查和初审

报名时间截止后，资格审查和初审由委托招聘机构、招聘单位及其主管部门同步进行。

（三）确定面试入围人选

资格初审通过后的人员将由工作人员通过电话、短信或邮件方式通知进入资格复审，时间和地点同时通知。（未进入面试入围者不另行通知）

（四）资格复审

资格复审由委托招聘机构、招聘单位及其主管部门同步进行，资格复审须应聘者本人现场提供以下材料：

1.《鄂州临空集团有限公司公开招聘聘用制工作人员报名表》原件；

2.第二代居民身份证原件及彩色复印件；

3.按招聘公告里“招聘岗位及要求”，提供相应的学历、学位证书原件及彩色复印件，学信网在线验证报告（海外学历请提供教育部留学服务中心国外学历学位认证书）原件及彩色复印件；

4.按招聘公告里“招聘岗位及要求”，提供相应的职称证书、职（执）业证书等原件及彩色复印件；

5.不按照指定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，取消其面试资格。考生放弃资格复审或面试资格，应向招聘单位出具书面声明通过邮箱发送至招聘单位。未出具书面声明而单位确实无法联系考生本人的，应由招聘单位2名以上工作人员确认并记录在案证实。上述情况发生时，报考同一岗位人员不再递补。

（五）面试

面试在招聘单位的监督指导下由鄂州临空人力资源有限公司统一组织。面试采取结构化面试的形式进行，入围面试人数未达到1:2的，根据招聘方案相应减少或取消招聘计划。

（六）考生成绩确定

考生面试成绩即为考生总成绩。

（七）体检、考察

面试结束后，根据面试结果确定体检人选，具体时间另行通知。拟聘人员须统一到鄂州临空集团有限公司指定医院进行体检（自费），放弃体检或体检不合格者均不予录用。集团公司将对拟聘人员的政治素质、思想品德、业务能力、工作态度等情况进行考察，考察合格后进行公示。

五、聘用管理

以上岗位人员经面试入职后第一次签订劳动合同实行试用期制度，试用期均为两个月，缴纳五险一金（试用期内公积金由个人承担），试用期满考核合格后，实行基本工资加绩效的薪酬制度，按岗定薪。试用期月工资为岗位工资的80%，试用期结束后考核不合格的，予以解除劳动合同。首签劳动合同为一年。

六、其他事项

（一）本次招聘工作由鄂州临空人力资源有限公司负责组织实施。

（二）本招聘公告在鄂州临空集团有限公司门户网站http://www.ezlkjt.com、鄂州临空集团有限公司公众号、鄂州市临空经济区门户网站http://lkjjq.ezhou.gov.cn/、鄂州市临空经济区公众号、鄂州临空人力公众号进行发布，以上网站及公众号为本次招聘的指定官方消息发布平台，如有其他网站、微信公众号、邮件或短信散布的与其不一致言论均为不实信息。本次招聘不收取任何费用，请应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

（三）资格审查贯穿整个招聘过程，如发现应聘人员提供虚假材料，一经查实，立即取消聘用资格，所签劳动合同无效。

（四）对试用期不符合录用条件、考核不合格、发现简历信息造假或提供虚假证明材料的人员，解除劳动合同。

（五）报考者一旦被聘用，须按规定时间及时报到，如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由应聘者本人负责协商解决。

（六）其他未尽事宜解释权归鄂州临空集团有限公司所有。

（七）其他咨询电话

鄂州临空集团有限公司：027-60670015（周末及法定节假日除外）

（八）监督电话

临空经济区纪检监察工委：027-60671178（周末及法定节假日除外）

请点击下载附件：

附件1：鄂州临空集团有限公司公开招聘聘用制工作人员报名表.doc

附件2：诚信承诺书.docx

（责任编辑：格格木）